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我是新人刚进富士康被分到smt线,没做过,好不好学

产线的工作前途有限,最多做个高级维修人员,建议向pe,me,ie方向发展.

大专生过去,一般就是设备、制程、NPI、测试、质量,开始做设备工程师的可能性大一些,负责SMT设备维护、保养、生产线日常小故障的处理. 在富士康的级别里面,算“师一”. ajie007lion 的观点我部分不认同: 1.富士康的质量部,不

我可以给你一点切身的经验,我是SMT工程师. 但我是从作业员开始做起的. 首先要熟悉机器的操作,这是基本. 其次,工程师在调整的时候多看多学,还有记住,许多的设备工程师在修设备的时候不希望有人在不停的问他问题.我遇到的好多同行都是.因为你不停的问会打扰他的思路.SMT 高速机和泛用机原来都是一样的.基本上都是互通的.人要勤快,别人在修设备的时候,你在旁边递递扳手啊,拿拿工具啊,这样人家也会乐意教你.

我有个亲戚也是富士康smt班毕业的,这个班属于订单班,进去后待遇比其他方式招聘进去的待遇好,直接是工程师,其他的是作业员.

SMT只要有稍微的电子基础知识都可以入门,关键是有人带,还有靠自己努力自己学,SMT的一般来大的企业会分工很细,有调试和维修设备的.先择业,后就业.当初我都不是学数控的,去实习通过自己的努力,现在搞SMT也没问题了,没有什么是困难的,就看你有没有毅力和信心,无论做什么工作不可能一开始就是很轻松的.

我就是在烟台富士康工作,刚进来不到一个月的时间,学历是大专.这里还不错吧,学的是smt技术,这里还不错了,机器都是进口的比如说索尼贴片机啊等等,待遇还可以了,大专过来是师一级的,本科是师二级的,工资相差200元,免费洗衣服除了内衣,每天补助9元的伙食费,我感觉在这个经济危机的大背景下这份工作我还是蛮满意的,就算是从这里离职不干出去照样是好样的,因为在这里不仅仅是挣钱更多的是学如何去做人,我是大专生

线长或组长是做管理的,不是搞技术的 SMT是做板子的,搞技术的是PSE 在富士康应该有这么多钱,我们厂的组长也有5.6K一个月

没问题,有才能的人走到哪里都是倍受欢迎的.

亲,富士康普工是不能自己选择部门的!必须遵守人资部门统一分配!任何部门都有受气的,也有不受气的,主要看你自己的表现!毕竟富士康那些主管不会傻到对一个好员工发脾气吧

中专毕业我在里面干过,待遇福利是不错.就是人累,压力大,一天到晚不停的做.很烦的记得采纳啊

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