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退伍军人待业期间算工龄吗

退伍军人待业期间般不计算工龄,只有军龄才被计算入连续工龄. 根据国家工龄政策规定,凡依照中华人民共和国兵役法服兵役取得军龄的军人,复员、转业、退伍后参加国家机关、企事业单位工作的,其军龄都应与参加机关、企事业单位工作

在待业期间,是不算工龄的.国家明确的规定.

转业、复员、退伍军人的工龄计算 原劳动部工资局[63]中劳薪便字第260号文件规定:转业、复员、退伍军人,由国家分配到企业、事业或国家机关工作的,其军龄应与参加企业、事业或国家机关工作后的工作时间合并计算连续工龄.参加企业

退伍军人在待分配的一年内,可以计算工龄,超过一年不再计算.

不算

按国家有关政策规定:士兵从兵役机关批准入伍之日起至部队批准退出役止,为服现役的军龄.满十个月的,按周年计算.退役后新分配参加工作的,其军龄和待分配的时间计算为连续工龄;入伍前原是国家机关、企业、事业单位的职工,其入伍前的工龄和军龄连同待分配的时间一并计算为连续工龄,享受与所在单位职工同等待遇.你与用人单位交涉,末果便向该单位的上一级管理部门或劳动部门申诉解决.

如果退伍军人参加职工养老保险,兵龄视同交费,但待业期间是不能算在内的.

预备役不是专职军人,是不能够计算为军龄的;服役期间一年军龄就是一年工龄.退伍待安置是算为工龄的,但是军人退伍安置规定:安置地人民政府应当在接收退役士兵

你是说,问一下退役士兵侍业时间,箅不算工龄补偿年限呢,这个肯定不会箅的.因为工龄一般指你的军岭.还有在企业上班时间才会箅的.那个待业是不箅的.

据我所知,当兵的两年,可以确认为你的工龄.希望我的回答能对你有所帮助.

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